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欽州職工社保醫(yī)保征繳,欽州五險一金外包,欽州人事外包公司

   2024-05-21 510
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欽州職工社保醫(yī)保征繳,欽州五險一金外包,欽州人事外包公司

4月29日,廣西欽州市社保中心舉辦第17期“社保大講堂”,待遇核定和發(fā)放部部長韋雪靜以“工傷業(yè)務辦理流程”為主題,結合案例分析,講授了工傷保險定義、經辦業(yè)務規(guī)程、參保繳費、工傷認定申請流程、工傷待遇審核流程等內容,給全體干部職工上了一堂生動的社保經辦業(yè)務課。

社保經辦服務是社會保險體系的“最后一公里”,在服務人民群眾、落實民生政策、推動社會保障事業(yè)高質量發(fā)展中發(fā)揮著重要作用。如何提升工作人員的業(yè)務經辦水平是擺在社保經辦部門的一個重要課題。近年來,欽州市社保中心立足社保經辦服務的特點,結合干部職工需求,推出具有欽州特色的“社保大講堂”活動。自2023年6月活動啟動以來,“社保大講堂”已舉辦17期,培訓干部職工530人次,不斷提升社保經辦人員的綜合素質和業(yè)務能力,推動全市社保系統(tǒng)形成學政策理論、鉆研業(yè)務知識的濃厚氛圍。

欽州市社保中心重視干部職工的教育培訓,始終將理論、業(yè)務學作為提升本領、增強履職能力的重要抓手。他們針對經辦部門“不經辦不了解、不接觸不知道”的情況,本著“缺什么補什么、缺什么講什么”的原則,聚焦社保經辦迫切需要掌握的政策業(yè)務知識,把全體干部納入授課隊伍,組建授課成員庫。

每個成員根據(jù)部門業(yè)務和個人專長,報1-2個選題,形成“社保大講堂”講課菜單。授課成員除了平時在市本級授課外,還根據(jù)實際需要,深入各單位、村(社區(qū))、企業(yè)進行宣講,滿足基層群眾對社保經辦業(yè)務的需求。目前“社保大講堂”授課庫成員有28人。

據(jù)了解,講課內容包括《社會保險法》和《社會保險經辦條例》等法律法規(guī),城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險、企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險、機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險、工傷保險、失業(yè)保險等政策知識,以及社保業(yè)務經辦規(guī)程、辦事指南、疑點數(shù)據(jù)處理實操等業(yè)務技能,共50多個授課菜單。授課菜單根據(jù)實際需要進行調整,既豐富了課程內容,又有效滿足了干部職工多元化的學培訓需求。

欽州市社保中心建立常態(tài)化學培訓機制,對授課人員、內容、方式、時間等作出規(guī)定,有計劃、分步驟地組織干部職工參加學。該中心嚴格規(guī)定學要求和紀律,實行授課評價激勵機制,對表現(xiàn)優(yōu)異者給予精神激勵或適當?shù)奈镔|獎勵,做到常學常新、常態(tài)長效,使“社保大講堂”成為欽州市社保經辦系統(tǒng)干部職工修煉“內功”的重要平臺。

今年以來,欽州市各縣(區(qū))社保中心結合實際,開展本地的“社保大講堂”活動,形成了“以上率下、示范帶動”的良好效應。比如,靈山縣、欽北區(qū)社保中心根據(jù)經辦實際,每月定期開展“社保大講堂”活動,詳細解讀被征地農民基本養(yǎng)老保險政策、社保內控辦法和稽核業(yè)務等相關內容,受到干部職工的歡迎。

關于駿伯:(提供社保代繳、勞務派遣、業(yè)務外包等服務)

駿伯人力資源(集團)有限公司成立于2003年,是一家擁有《勞務派遣經營許可證》、《人力資源服務許可證》的全國連鎖、集團化運營的人力資源公司。目前在全國有90多家分公司,500多個社保網點,已有21年的行業(yè)服務經驗。

我司立足于廣州,業(yè)務輻射全國各省市,致力于為全國各地企業(yè)提供:勞務派遣、人事外包、業(yè)務外包等人力資源解決方案。為分散型企業(yè)提供勞務派遣服務,為員工流動性較大的集團企業(yè)提供專業(yè)、高效的人事外包服務,可提供方案幫助企業(yè)防范風險、節(jié)省成本。

我司秉承:客戶至上、互利共贏的理念,堅持以人為本誠信合作規(guī)范經營、為廣大客戶提供專業(yè)、高效、優(yōu)質的人力資源服務,被國家人社部評為“全國人力資源誠信服務示范機構”, 獲評“5A人力資源服務機構”。

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